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2020 年足球博彩机关党的建设工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，以党的政治建设为统领，突出 抓好创建模范机关和“党建规范化建设推进年”工作，着力深化理论武装、夯实基层基础、推进正风肃纪，推动机关党的建设高 质量发展，为实现淄博科技创新工作再上新台阶提供坚强的组织保证。

一、以党的政治建设为统领，创建模范机关

1.坚决做到“两个维护”。认真贯彻落实《中共中央关于加 强党的政治建设的意见》和市委《实施意见》，牢固树立政治机关的意识，做到在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神，带头落实省、市委工作要求。

2.开展创建模范机关工作。深入贯彻落实习近平总书记关于 “建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”的要求，把做好“三个表率”、做到“两个维护”作为主要任务，结合各单位职责，对照《网络赌博平台关于开展创建模范机关工作的实施方案》五项任务，明确目标，细化措施，把创建模范机关融入党建和业务工作之中，推动机关党建工作质量明显提升，机关服务发展、服务基层、服务群众更加高效，人民群众满意度显著提高。积极参与市直机关工委定期举办先锋讲坛，通过身边人讲身边事，大力宣传在推动淄博高质量发展中表现突出的机关先进党组织和优秀党员，发挥身边典型教育鼓舞作用，在局系统形成“人人学标杆、事事对标杆、努力做标杆”的良好氛围。

3.严明党的政治纪律政治规矩。学习党章、遵守党章，严格 执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪 律处分条例》，严肃党内政治生活。开展对党忠诚教育，充分利 用我市党性教育基地加强党性锻炼，坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书以及党员过“政治生日”等政治仪式，引导党员干部坚决听党话、跟党走。

二、以党的创新理论武装为根本，筑牢信仰之基

4.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。加强 对机关学习教育统筹谋划、指导督促，通过研讨交流、辅导 讲座、专题党课等形式，引导党员干部自觉主动学、及时跟进学、 联系实际学、笃信笃行学，在学懂弄通做实上持续用力，解决好学习业务“两张皮”问题。健全完善党组理论学习中心组学习制度，提高理论学习中心组学习质量。充分用好“学习强国”“灯塔--党建在线”学习平台，推动学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走。

5.加强理想信念教育。抓好党的十九届四中全会精神学习，切实加强制度自信教育。把不忘初心、牢记使命作为加强机关党建的永恒课题和党员干部的终身课题，巩固拓展主题教育成果。开展党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史教育，弘扬党的优良传统，传承红色基因。培育和践行社会主义核心价值观，深入开展机关精神文明创建活动。

6.加强意识形态工作。落实意识形态工作责任制，强化对意识形态工作调研指导，守好意识形态阵地。充分发挥机关党组织政治功能，了解和掌握机关工作人员思想情况，做深做细思想政治工作。

三、以党建规范化建设为重点，提升基层组织力

7.建立健全组织体系，抓好届满党支部换届工作。结合深化事业单位机构改革，跟进组织体系建设，优化组织设置，健全工作机构，合理规范设置市科技情报研究所党组织，配强党务工作力量，做好对届满党支部组织换届工作，实现基层党组织设置规范、关系理顺、全面覆盖、责任明晰。

8.严格落实组织生活制度。严格落实“三会一课”制度，规 范内容、环节、流程、标准，创新组织开展主题党日活动。提高 民主生活会、组织生活会质量，严肃认真开展批评和自我批评，严格执行党员领导干部参加双重组织生活制度。定期组织开展党的组织生活制度落实情况抽查检查。

9.完善基层党支部工作运行机制。扎实落实党支部工作条 例，加强党支部标准化规范化建设。按照“六查三十看”要求， “七一”前夕组织党支部定期“全面体检”，加强动态管理和综合分析研判，完善分层排查、逐级交办、销号管理机制。制定落实党小组工作规则，切实发挥党小组作用。

10.健全党员发展和管理质量体系。用好“灯塔—党建在线” 平台，认真落实发展党员网上全程纪实公示，强化全程审查，严 格规范发展程序。落实党员教育管理工作条例，增强党员教育管 理针对性实效性。通过佩戴党员徽章、创建党员先锋岗等措施， 引导党员增强党员意识、发挥模范作用。充分利用我市各类党性 教育体检中心平台，深入开展党员党性体检工作。

四、以增强党的群众观念为出发点，持续正风肃纪

11.完善党员联系服务群众机制。引导党员干部下沉一线， 在助力新冠肺炎疫情防控和推动经济社会发展中践行初心使命。 提升各党支部、在职党员到社区报到工作实效，完善供需对接清单，紧贴群众所需开展“助力社区防疫”、环境卫生综合整治等党员志愿服务活动，探索互联网+双报到工作机制。组织 开展与“第一书记”村联建共建、结对帮扶活动，助力脱贫攻坚。发挥群团组织桥梁纽带作用，做好困难干部职工救助和“慈心一日捐”工作，组织开展岗位练兵等活动，立足机关特点开展丰富多彩的文体活动。

12.构建作风纪律建设常态化机制。坚决纠治形式主义、官 僚主义，深入开展“庸懒散慢拖瞒”整治工作，推动转作风、提效能，力争在企业家负责人对市直部门评议过程中取得好成绩。加强纪律教育、政德教育、家风教育、警示教育，组织开展“立家规、正家风”活动。充分发挥机关纪检组织日常监督职能，落实廉政谈话制度，健全廉政风险防控机制，规范运用监督执纪“四种形态”抓早抓小。

五、以落实主体责任为关键，提高工作实效

13.落实机关党建工作责任制。认真落实指导督促部门单位 党组（党委）履行机关党建主体责任的意见（试行），加大指导 督促各党支部落实党建主体责任的力度，推动部门党组（党委）履行 12 项机关党建主体责任、机关党组织落实 8 项协助责任，着力解决党建责任落实“中梗阻”问题。

14.完善推动工作落实机制。加强学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》情况调研指导，开展《条例》解读培训。建立机关党建工作定期梳理排查机制，突出问题导向，采取定期通报和不定期专项通报形式，跟进抓好整改提高，确保党建工作任务落实到底到边。健全党建工作述职评议考核机制，强化考核结果运用。

15.推进党建工作创新。积极主动参与市直机关工委组织开展“活力党建项目”创新案例评选工作，鼓励局属各单位结合自身实际，推动党建工作方式方法、载体和机制创新，打造党建工作亮点特色。对各单位创新性经验做法，通过新闻媒体、网站微信、信息刊物等途径宣传推广。

16.加强党务干部队伍建设。落实机关党组织专职副书记列席 党员领导干部民主生活会和党组（党委）以及本单位负责人召开 的有关会议的规定。加强党务干部专业能力培养，主动参与市直机关工委举办基层党支部书记、专职副书记示范培训班和党建业务专题培训班和党务干部党建专业知识比武。强化干部队伍建设，以理念创新突破路径依赖，以“有解思维”破解机关党建“灯下黑”问题，以埋头苦干推动机关党建工作高质量发展。